Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d) | Haus Siloah | Bielefeld

Arbeiten, wo Ihr Einsatz zählt: 💗
Bei Bethel.regional begleiten wir Menschen mit Behinderungen, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen – und gestalten echte Perspektiven mit. In mehr als 270 Angeboten und Diensten sind wir in NRW und Rheinland-Pfalz für die Menschen da, die unsere Unterstützung brauchen. Werden Sie Teil eines starken Teams mit rund 5.400 Kollegen und Kolleginnen!

Wir bieten Ihnen in unserem Haus Siloah in Bielefeld-Bethel eine Stelle in Teilzeit oder Vollzeit (mit bis zu 29,25 bis 39 Stunden wöchentlich), unbefristet und mit der Möglichkeit, Ihr Startdatum flexibel zu gestalten – gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Unterstützen Sie uns als:

Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d)

Wir haben da einiges für Sie:

• Spannendes Arbeitsfeld: Die besondere Wohnform Siloah gehört zum Fachschwerpunkt Autismus des Stiftungsbereiches Bethel.regional. Menschen mit Autismus, kognitiver Beeinträchtigung und z.T. besonders intensivem Unterstützungsbedarf werden hier (u.a. in Einzelbetreuung) begleitet
• Teamwork: Sie arbeiten eng verknüpft mit der Bereichsleitung und den beiden Bereichskoordinatoren
• Attraktive Vergütung: Nach AVR DD, Entgeltgruppe 9 – Ihr Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.729 Euro brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche).
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genießen Sie die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Ihre Zukunft
• Sozialleistungen: Freuen Sie sich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein vergünstigtes Deutschlandticket oder das Jobrad
• Individuelle Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdiensten für herausfordernde Arbeitssituationen
• Entwicklungsmöglichkeiten: Erkunden Sie vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten
• 31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Vertretung: Unterstützung der Bereichsleitung bei der Steuerung von Arbeitsabläufen, administrativen Aufgaben und organisatorischen Prozessen
• Verantwortung übernehmen: Sie verantworten einen definierten Aufgabenbereich eigenständig
• Alltagskoordination: Sie sorgen für Struktur und Organisation im Alltag des Angebots
• Konflikte klären: Sie behalten auch dann den Überblick wenn es knirscht und verwandeln Spannungen mit Fingerspitzengefühl und Klarheit in tragfähige Lösungen
• Teamarbeit leben: Sie sind Teil eines engagierten Leitungsteams mit regelmäßigem kollegialem Austausch
• Fachliches Know-How: Sie wirken bei der konzeptionellen, personellen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung mit und stärken die Zusammenarbeit mit weiteren Fachdiensten und Netzwerkpartnern
• Vielfältige Aufgabenbereiche: Das Kennenlernen von Klientinnen und Klienten und deren Perspektiventwicklung sowie das Einsetzen für ihre aktive Teilhabe liegen Ihnen am Herzen - Hierfür behalten Sie auch die Gebäude und die Wohneinheiten im Blick und unterstützen die Teammitglieder bei der Ablaufplanung

 Das bringen Sie mit:

• Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige pflegerische oder pädagogische Ausbildung und Erfahrung als Fachkraft in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen z.B. als Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachmann (m/w/d) - Wünschenswert ist ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Sozial- oder Gesundheitswesen, z. B. als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d)
• Fachliche Erfahrung: Sie bringen fundiertes Wissen im Bereich der Eingliederungshilfe für Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und Autismus mit. Sie handeln sozialraumorientiert und teilhabezentriert
• Selbstständige Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert. In herausfordernden Situationen behalten Sie stets den Überblick
• Motivation: Mit Ihrer Motivation und Begeisterung gestalten Sie Veränderung aktiv und setzen Impulse, die Mitarbeitende sowie Klientinnen und Klienten stärken und das Angebot insgesamt konzeptionell weiterentwicklen
• Soft Skills:  Eine optimistische, zugewandte und lebensfrohe Persönlichkeit, die Inspiration und gute Laune ins Team trägt, passt perfekt zu uns
• Technisches Verständnis: Sie verfügen über Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und haben Interesse, sich in neuer Dokumentationssoftware einzuarbeiten

Haben Sie Fragen? Melden Sie sich gerne bei Marai Tetzel (Bereichsleitung) unter T 0521 144 2548.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 34543 an bewerbung-regional@bethel.de.

Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.