Ausbilder (m/w/d) Verkauf/Lager/Logistik

In der Stiftung Bethel suchen wir für unser Berufsbildungswerk am Standort Bielefeld-Bethel zum 01.07.2025 einen:

Ausbilder (m/w/d) Verkauf/Lager/Logistik

Die Stelle ist unbefristet, Stellenanteil 31,2 Stunden/Woche.

Sie gestalten und setzen die Erstausbildung junger Menschen mit Behinderung zur/zum Fachpraktiker/-in im Verkauf und Verkäufer/-in sowie zur/zum Lagerfachhelfer/in gemäß bestehender Ausbildungsordnungen und Ausbildungsregelungen um und wirken so aktiv daran mit, jungen Menschen mit Epilepsie oder anderen hirnorganischen Schädigungen die berufliche und gesellschaftliche Integration zu ermöglichen.

Wie Sie uns unterstützen:

• Sicherstellung einer möglichst betriebs- und praxisnahen Ausbildung
• Anwendung zeitgemäßer und zielgruppenorientierter Ausbildungsmethoden und -materialien
• Akquise und Begleitung von Praktika in externen Betrieben
• Einbringen von qualitätsbewussten und wirtschaftlichen Maßnahmen und Ausbildungsleistungen
• Förderung einer größtmöglichen Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit der Auszubildenden im Arbeitsalltag und gesellschaftlichen Leben
• Gestaltung eines fordernden und fördernden Klimas zur Absicherung des Ausbildungserfolges
• Mitarbeit im multiprofessionellen Team sowie an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Ausbildungsbereichs

Was wir uns wünschen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Handelsfachwirt/-in oder zum Bachelor Professional of Trade and Commerce (CCI) und damit die persönliche, fachliche und berufspädagogische Eignung nach §§ 28 ff BBiG / §§ 22 HwO
• eine mindestens 3-jährige Erfahrung im Berufsbereich sowie Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung
• eine Rehapädagogische Zusatzqualifikation i.S. des § 6 der Rahmenregelung für Ausbildungsregelungen für Menschen mit Behinderung gemäß § 66 BBiG / § 42m HwO des BiBB oder die Bereitschaft zum Erwerb
• Fähigkeit zu eigenständiger Umsetzung von Ausbildungskonzepten
• Kenntnisse der Arbeitswelt
• Kenntnisse über Behinderungsbilder und Unterstützungsmöglichkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen; idealerweise Erfahrung mit E-Learning und Dokumentation in der sozialen Arbeit
• Wertschätzende und kompetenz- und kundenorientierte Haltung
• Hohe soziale Kompetenz, insbesondere Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Selbstorganisation sowie psychische und physische Belastbarkeit
• Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• Bereitschaft zur Weiterqualifizierung

Gründe für Ihre Bewerbung:

• Sie arbeiten in einem interessanten Arbeitsfeld und gestalten aktiv die Umsetzung des Rehabilitationsauftrages im Sinne einer inklusiven Arbeitswelt mit
• Sie erhalten passgenaue Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung
• Ihre Vergütung richtet sich nach den AVR DD, EG 8
• Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Ihnen stehen Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits offen
• Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt), ggf. Kinderzuschlag sowie Krankengeldzuschuss
• Mit den „Ferien in Bethel“ gibt es ein Freizeitangebot für Kinder von Mitarbeitenden in den Sommerferien

Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Michael Krumtünger unter 0521 144 2886 an.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32351 an bewerbung-prowerk@bethel.de.