Pflegefachkraft (m/w/d) ID 28678

Für unser Christliches Seniorenheim in Spremberg suchen wir eine

Pflegefachkraft (m/w/d)

40 Wochenstunden, unbefristet

Wir bieten Ihnen:

• ein herzliches Team was sich auf Sie freut
• eine Vergütung nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• die Entgeltgruppe 7 (bei einer Vollzeitstelle mindestens 3.454,06 € brutto Grundentgelt; zzgl. verschiedener Zulagen)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen (die nächsten Erhöhungen erfolgen im Januar und Februar 2024)
• jährliche Sonderzahlungen (insgesamt 13. Monatsgehalt)
• vermögenswirksame Leistungen
• einen Kinderzuschlag pro Kind
• diverse Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits) auf viele verschiedene Markenprodukte (u. a. aus den Bereichen Technik, Sport, Freizeit)
• 30 Urlaubstage
• unsere Altersvorsorge
• verschiedene Beihilfeleistungen (z. B. für Zahnersatz)
• Bezuschussung zu einem Firmenticket / Deutschlandticket
• viele Weiterbildungsmöglichkeiten und eine berufliche Perspektive
• Flexibilität - hierfür wurde die Auszeichnung "Familienfreundliches Unternehmen Spremberg" verliehen

Wichtig sind für uns:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d)
• Ihre Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit Demenz und schwerer Pflegebedürftigkeit
• fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Pflege
• Tätigkeit im Wechselschichtsystem mit flexibler Einsatzfähigkeit
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie zur Teilnahme an Fortbildungen/Supervision
• ein gültiges Gesundheitszeugnis

Ihre Aufgaben sind:

• Sicherstellung einer kontinuierlichen, individuellen und umfassenden Pflege nach dem Bezugspflegemodell, Einhaltung des Pflegekonzeptes unter Berücksichtigung des Pflegeleitbildes
• Steuerung und Umsetzung des Pflegeprozesses
• kontinuierliche Beurteilung der Pflegebedürftigkeit der Bewohnerinnen und Bewohner und Einleitung erforderlicher Maßnahmen
• Durchführung aller grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen unter Berücksichtigung der Lebensgewohnheiten und individuellen Wünsche der Bewohnerinnen und Bewohner
• aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements in der Einrichtung
• konstruktive und aktive Zusammenarbeit mit Angehörigen, Bezugspersonen und Betreuern
• Führung und Verantwortung für die PC-gestützte Pflege-/Betreuungsdokumentation

Für Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung, Herr Martin Dobianer, unter der Rufnummer 03563 34 52 0 sehr gerne zur Verfügung. 

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und als neues Teammitglied bei uns willkommen zu heißen!