Dauernachtwache Pflegehelfer (m/w/d) ID 29606

Stellen ID:  29606
Arbeitsfeld:  Unterstützung für Menschen mit Behinderungen
Standort: 

Erkner, DE, 15537

Stellenumfang:  Vollzeit/Teilzeit
Anstellungsart:  unbefristet

Die Wohnstätten Gottesschutz in Erkner sind Teil des Verbundes Süd-Ost-Brandenburg, der weit gefächerte Angebote für Menschen mit Behinderung vor allem im Landkreis Oder-Spree, aber auch in den umliegenden Regionen vorhält. Der Verbund Süd-Ost-Brandenburg ist Teil des Fachbereichs Teilhabe und bietet Hilfen für Menschen mit Behinderung innerhalb der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal.

Der Verbund Einkehr und Tannenhaus ist eine besondere Wohnform für erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung und zum Teil zusätzlichen seelischen und körperlichen Beeinträchtigungen. Gesellschaftliche Teilhabe und Selbstbestimmung, trotz komplexer Erkrankung/ Behinderung zu ermöglichen ist oberstes Ziel. Durch ein differenziertes pädagogisches Angebot und einem den individuellen Bedürfnissen angepassten schützenden Settings sollen eigene Ressourcen wieder aktiviert, erhalten und gefördert werden, neue erschlossen und nicht herstellbare ausgeglichen werden.

 

Im Bereich Teilhabe suchen wir für die Wohnstätten "Gottesschutz", am Standort Erkner, im Wohnverbund Einkehr/Tannenhaus ab sofort einen

 

Pflegekraft im Nachtdienst (m/w/d)
mit 20 - 25 Wochenstunden, unbefristet

 

Wir bieten Ihnen:

  • die Vorteile eines zuverlässigen Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung
  • eine Vergütung nach dem Tarif der AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz  
  • eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 (mind. 2939,33 € Brutto bei Vollzeit, zzgl. verschiedener Zulagen)
  • regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen 
  • jährliche Sonderzahlungen (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
  • mitarbeiterbezogenes Gesundheitsmanagement
  • betriebliche Altersvorsorge EZVK
  • die Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
  • ein Dienstrad-Leasingmodell mit "JobRad"
  • einen Kinderzuschlag pro Kind
  • unsere Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits)
  • unsere Unterstützung für Weiterbildungsideen und eine berufliche Perspektive

 

Ihre Aufgaben sind:

  • Erhalt und Förderung von Lebensqualität sowie Zufriedenheit der Leistungsberechtigten
  • Sicherstellung und Unterstützung der Leistungsberechtigten bei Ausbau und Erhalt eines ausgewogenen Tag- und Nachtrhythmus
  • individuelle Betreuung und Pflege entsprechend ihrer individuellen Bedarfe
  • Führen einer PC-gestützten Betreuungs- und Pflegedokumentation

 

Wichtig sind für uns:

  • Interesse in der Arbeit mit Menschen mit Hilfebedarf
  • Erfahrungen im Bereich der Teilhabe 
  • in Krisensituationen behalten Sie einen kühlen Kopf
  • professioneller Umgang mit Fremd- und Eigengefährdung, sowie Nähe und Distanz
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Assistenz und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung
  • einfühlsamer und sensibler Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen
  • anwendbare PC-Kenntnisse

 

Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht! Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

 

Für Rückfragen steht Ihnen unser Einrichtungsleiter, Herr Sylvio Röhlig, erreichbar unter der Rufnummer 03362/581535, oder per E-Mail s.roehlig@lobetal.de gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf SIE kennenzulernen und vielleicht schon bald als neues Teammitglied willkommen zu heißen!

Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.